Что ненавидит современный битломан?

2zistebá:

>2VadLit:
>>Я вот обычно высказываю всё что думаю.
>Я тоже такой. Я слишком прямой человек (и к тому
>же призываю других).

Гена, здесь уже был один "слишком прямой человек". И где он теперь?
Думается мне, что должен быть разумный компромисс между прямотой и тактом.

2Николаевцев:

>Не об условностях речь, а о дисциплине. Она должна быть.

Но разные дурацкие ограничения: не высказвать своим старшим претензии и не выяснять с ними отношения мне не нравятся. Потому что иногда хочется выразить своё недовольство ими.

2therion:

>Гена, здесь уже был один "слишком прямой человек". И где он теперь?

Ты о ком говоришь? О Юргисе?

Скучно без него. Я хотел спросить, как на транслите пишется "защищающийся". Надеюсь, со временем все уладится.

2zistebá:

>2therion:
>>Гена, здесь уже был один "слишком прямой человек".
>И где он теперь?
>Ты о ком говоришь? О Юргисе?

О нём. Это как раз тот случай, когда излишняя "прямота" работает против человека.

Не о дисциплине речь. Часто начальник, особенно мелкий, относится к тебе как к быдлу. А сам за спиной не имеет ничего кроме мохнатой лапы. Ну и в случае конфликта слышит о себе всю правду

Да кто он такой, чтобы что-то ему доказывать? Пусть себе относится. Есть права и обязанности, описанные в трудовом договоре. Если ничего не нарушается, то зачем тогда конфликт развивать.

2therion:

>2zistebá:
>>2therion:
>>>Гена, здесь уже был один "слишком прямой человек". И где он теперь?
>>Ты о ком говоришь? О Юргисе?
>О нём. Это как раз тот случай, когда излишняя "прямота" работает против человека.

Я говорил с ним. Он сейчас в больнице. Ему не до форума.

Что случилось?

2Николаевцев:

>Да кто он такой, чтобы что-то ему доказывать? Пусть себе относится. Есть права и обязанности, описанные в трудовом договоре. Если ничего не нарушается, то зачем тогда конфликт развивать.

Приведу пример. Например, ученик в школе обиделся на учительницу, за то, что она сделала ему замечание, а тот в ответ ей пишет в личку свои претензии. И как ты думаешь, как учительница на этот акт отреагирует? А если ты своему боссу в личке напишишь что-нибудь, реакция, наверняка, будет ещё хуже?

2Николаевцев:

>Что случилось?

Он писал мне с телефона, и не мог подробно описать.

Если свяжешься, передай, пусть выздоравливает!

2Николаевцев:

>Если свяжешься, передай, пусть выздоравливает!

OK!

2Николаевцев:

Ну так что ты скажешь на такой пример?

Если обиделся на замечание, надо в уважительном тоне написать письмо. Надо подчеркнуть уважительное отношение. Но вот по такому пункту, мол, считаю, возможно, Вы были не совсем правы. Это уже будет элементом совместной работы. И с начальником то же самое.

2Николаевцев:

>Если обиделся на замечание, надо в уважительном тоне написать письмо.

А с сабжем, когда делают замечание, это делают всегда в уважительном тоне? ;)) Я, насколько знаю, преподаватель, командир в армии или рабочий начальник, в случае недовольства, может и наорать. Или, в лучшем случае, заговорит с тобой резко.

Это практически всегда. Нервная работа. Как я делаю - спокойным тоном объясняю все по порядку. И не остается следа от гнева. Если меня называют по фамилии, напоминаю, как меня зовут. Спокойно. Начальник мог забыть. Это очень хорошо, когда начальник в тебе почувствует стабильность и опору.

2Николаевцев:

>Это практически всегда. Нервная работа.

Видишь. Ты сам подтверждаешь! А у них есть право срывать своё зло? И главное, этих представителей некому на место поставить.

Кстати, я тоже считаю, что Юргис не засуживал такой участи.

Не все так просто, как нас учили в начальной школе. В жизни бывают разные ситуации, может даже истерика быть. Я не начальник, но если со всех сторон зажимают сроками, то только таблетки помогают. Взаимопонимание важно, понимать, что ему непросто, вот он и срывается.